Наши подходы к развитию предприятия

“ Самое важное - не то большое, до чего додумались другие, но то маленькое, к чему пришёл ты сам. ” Харуки Мураками

В основе подхода Branders лежат концепции Experiental Learning/Learning by Doing и Discovery Learning, нашедшие свое практическое воплощение в наших лучших авторских инструментах.

• Experiental Learning/Learning by Doing (David A. Kolb) В основе концепции лежит идея овладения знаниями и навыками через осмысление и действие. Жизнь подтверждает правильность этого подхода. По учебнику невозможно научиться плавать - надо войти в воду и начать плыть.
• Discovery Learning (Jerome Bruner) Концепция опирается на представление о том, что обучение эффективнее, если люди сами «открывают» новые знания, факты и методы деятельности, а не получают их в готовом виде. Вспомните самые яркие мгновения своей жизни, свои самые значительные достижения - они всегда связаны с тем, что вы чего-то добились свои умом или сделали своими руками. Эти моменты - незабываемы, это - квинтэссенция ваших знаний, умений и опыта - вставить абзац.

Подход Branders - это последовательность логически связанных мероприятий, работающих на результат:

1. 1.
   Организационная диагностика предприятия с применением авторской методики «Спираль роста»
2. 2.
   Подготовка тренинговой программы на основе технологии Training - Mix

   • индивидуальная настройка содержания тренинга в соответствии с реальными потребностями предприятия
   • оптимизация подбора всех применяемых на тренинге методов и техник в строгом соответствии с поставленными перед тренингом целями
   • развитие программы пост-тернинговой поддержки предприятий с целью интенсификации практического применения полученных знаний
3. 3.
   Реализация тренинговой программы командой экспертов-практиков, сочетающих отличную методическую подготовку с опытом работы в реальном бизнесе.
4. 4.
   3D - Monitoring

   • мониторинг в потребностей в обучении
   • мониторинг эффективности тренинговых программ
   • мониторинг применения полученных знаний и навыков на практике

Эффективность технологии Branders многократно усиливается благодаря построению особой системы коммуникаций с руководством предприятия в течение всего хода реализации намеченных мероприятий. Чтобы узнать больше об этом, просто свяжитесь с Branders.

Программы поддержки развития предприятий, разработанные на основе подходов Branders, уже  работают здесь.